Fortbildung
Die Landeshauptstadt München bietet ihren Beschäftigten ein vielfältiges Fortbildungsangebot.
Jeden Tag neue Aufgaben

In einer großen Stadt wie München gibt es viele Herausforderungen. Unsere Mitarbeiter*innen brauchen dafür gutes Wissen und passende Unterstützung.
Die Fortbildung begleitet sie dabei – jeden Tag.
Lernen und persönlich wachsen
Fortbildung bedeutet mehr als Fachwissen. Es geht auch darum, die eigene Persönlichkeit zu entwickeln.Unsere Kolleg*innen entdecken ihre Stärken und Talente und bauen diese aus. Interne und externe Trainer*innen unterstützen sie auf diesem Weg – ein ganzes Berufsleben lang.
Ein Gewinn für die Stadt
Die Landeshauptstadt München möchte eine moderne und attraktive Arbeitgeberin sein. Die Fortbildung trägt dazu bei. Sie bietet neue Lernformen, individuelle Angebote und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten. So können unsere Kolleg*innen ihre Arbeit gut erledigen/bewältigen. Davon profitieren alle Bürger*innen – und das Leben in München wird besser.
Was bietet die Fortbildung?
- Qualifizierung und Karriere
Der öffentliche Dienst ist keine Sackgasse. Bei uns können Sie Neues lernen, sich qualifizieren und Karriere machen. - Fachthemen
Wir bieten Seminare sowie E-Learnings zu vielen Fachthemen an. Denn Wissen hört nie auf, es entwickelt sich immer weiter. - Kollegiale Fallberatung
Kolleg*innen beraten sich gegenseitig und lernen voneinander. Das bringt neue Lösungen und stärkt das Miteinander. - Digitale Talente
Fast alle Arbeitsplätze brauchen digitale Fähigkeiten. Darum kümmern wir uns gezielt um digitale Kompetenzen – nach dem digiComp-Rahmen. - Führungskräfte-Entwicklung
In München arbeiten über 45.000 Kolleg*innen. Unsere Führungskräfte gestalten, planen und entscheiden. Hierfür haben wir auch Coaches, die unsere Führungskräfte unterstützen. Unser Ziel: bestens ausgebildete Führungskräfte für eine lebendige Stadt.
Die Fortbildung macht stark – für die täglichen Aufgaben, für die persönliche Entwicklung und für München.